buitenschoolse opvang De Koperwiek
Klarenbeek | 12 uur per week
Op onze kleinschalige bso in Klarenbeek voelt ieder kind zich thuis. Wordt dit jouw nieuwe werkplek? Lees dan snel verder!
Hier ga je aan de slag
We zijn gevestigd in basisschool de Kopermolen, waar dan ook veel kinderen vandaan komen. Zijn wie je bent, daar gaat het om. En dus mogen de kinderen zelf kiezen wat ze willen doen. Zolang het leuk is en we respect hebben voor elkaar natuurlijk. Dat zit hier wel goed. In onze groepsruimte spelen we veel samen. We knutselen en doen spelletjes. Het liefst zoeken de kinderen buiten het plezier. Dat kan hier heel goed: we zitten aan de bosrand van Klarenbeek en hebben een grote buitenruimte.
Jouw rol als pedagogisch medewerker
Na school ontvang je de kinderen op de bso. Jij geeft ze een fijne plek door een warme, veilige en uitdagende omgeving te creëren. Even bijkomen met een boekje, buiten uitrazen of samen een spelletje doen. Niets moet, alles mag. Samen met jouw collega’s organiseer je de leukste individuele en groepsactiviteiten, waarbij je het pedagogisch beleidsplan van Doomijn als richtlijn gebruikt. Je betrekt ouders, zodat zij kunnen meegenieten van de ontwikkeling die hun kind bij ons doormaakt.
Heb jij het in je?
Met jouw creativiteit en energie is er áltijd wat te beleven. Je weet hoe je kinderen hierbij betrekt en begeleidt ze in hun spel. Je luistert naar en ziet het kind, wat het nodig heeft en wat het kan.
Verder ben je:
Meer uren werken is bespreekbaar evenals het volgen van een babytraining.
| Een vast contract | 5,5% eindejaarsuitkering | ||
| € 2.539,- tot € 3.489,- op basis van 36 uur | Collectiviteitskorting op aanvullende verzekeringen bij Zilveren Kruis, VGZ en Achmea | ||
| Pensioenregeling Pensioenfonds Zorg & Welzijn | Toegang tot Travers academie voor jouw ontwikkeling | ||
Budget van € 300,- voor Lekker Bezig app | Mantelzorgvriendelijk hr-beleid | ||
€ 0,23 p/km reiskostenvergoeding woon-werkverkeer | Spetterend nieuwjaarsfeest bij Hedon | ||
8% vakantietoeslag |
Solliciteren bij Doomijn
Stap 1 – Solliciteren op vacature
Jouw eerste stap in de kinderwereld is gezet! We bekijken jouw sollicitatie en laten je zo snel mogelijk weten of we je uitnodigen voor een gesprek.
Stap 2 – Kennismakingsgesprek
Tijdens dit gesprek gaan we kennismaken. We kijken of je aansluit bij wie wij zoeken en natuurlijk of wij aansluiten bij wat jij zoekt. Ben je nog niet helemaal gekwalificeerd? Dan kijken we samen naar de mogelijkheden.
Stap 3 – Meeloopdag op locatie
Tijdens een meeloopdag ontdekken we samen of we verder gaan met elkaar. Jij kunt laten zien wat je in huis hebt en wij geven je een kijkje in onze keuken. Zo kun jij zelf bepalen of dit bij je past.
Stap 4 – Arbeidsvoorwaardenvoorstel en contract
Is er een match? Dan krijg je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Daarna wordt alles in gang gezet om jou zo snel mogelijk aan de slag te laten gaan bij Doomijn!
Als deze plek toch niet helemaal bij je past, bewaren we graag je sollicitatie.
Solliciteren
Laat zo spoedig mogelijk van je horen via onderstaande knop. Bij vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Manja Westrik (Manager Doomijn) via 06 14 23 63 50.
Wat verdien je als pedagogisch medewerker?
Als je gaat werken als pedagogisch medewerker in de kinderopvang, wordt jouw salaris bepaald aan de hand van de Cao Kinderopvang. Wat betekent dat?